今年以来，安庆经开区老峰镇以“党建+综治”为抓手，建设平安乡镇为目标，坚持打防并举，狠抓队伍建设，通过采取压实责任、强化排查、创新治理等方式，化解矛盾，将纠纷止于未诉，实现全镇和谐稳定发展。
完善机制，压实责任。建立健全维护社会稳定例会制度，通过定期召开工作例会，要求各村（居）书记及综治维稳专干到会，分析各村（居）涉及的重点项目，群工、矛盾纠纷、信访类的各大问题，大家交流思想、提出意见、分享做法、提炼思路，让维稳工作更加顺畅。同时，紧紧围绕各项目标任务，结合工作实际，印发工作方案，进一步明确工作任务，并分解到各部门，实现主要领导和分管领导亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，实现责任层层压实。
注重防范，强化排查。强化排查摸底工作，村（居）每月开展一次隐患排查，实现发现矛盾，及时化解；镇每月开展一次形势分析，做到超前预控，争取主动。扎实开展重点人员信息动态管理，对重点人员实行一户一档，通过建立维稳微信群，要求村干部、网格员、单元长负责综治维稳工作的信息收集及上报。切实做到“第一时间排查，黄金时间化解”，形成“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”良好局面。并结合排查契机，广泛开展反电诈、防养老诈骗等各类宣传活动，截至目前，已发放宣传材料2000余份，接受法律咨询服务50人次。
创新治理，确保实效。推进“党建+综治”相融合，积极组建退休老干部、热心老党员、高威望老同志、热心肠老阿姨等“老群体”，组建一支“老人志愿服务队”，尤其是邻里家庭矛盾纠纷问题，这支调解志愿服务队将以耐心和暖心化解矛盾和隔阂，将村（居）民之间一个个“死结”变成了“活扣”，营造出邻里和谐的良好氛围。让“家务事”邂逅“夕阳红”，使老人暮年风景更绚烂。同时，发挥党员帮联群众效应，激发群众积极性，让他们在参与基层治理中，实现个人价值，从而实现和谐老峰共建共治共享。
下一步，老峰镇将继续突出党建引领，聚焦人民群众急难愁盼的事，牢记“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的工作理念，以共建共治共享为导向，以社会治理创新为抓手，大力开展综治及平安建设工作，全力营造平安、稳定、和谐、有序的老峰环境。（汪涛）
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